近日，Yobo体育于2022年启动了科技创新奖励补贴，通过申请创新主体、信用审查、奖励补贴公示等方式，发布了2022年首批科技创新奖励补贴18034.5万元，涉及新建科技平台载体、新认定的科技企业、新批准的科技奖励、新批准的国家科技计划项目。同时，2022年在北京批准了25个重点R&D及成果转化项目，已经公示，预付项目资金1348万元。金融专项资金投入真金白银，推动企业真正成为科技投入、技术攻关、成果转化的主体，实施标志性项目，形成标志性成果，打造标志性创新团队。

只要我们能为国家做出贡献，国家就会给予全力支持。这一重要性为北京不断深化科技体制机制改革指明了方向，为北京不断深化科技体制机制改革提供了根本依据。近年来，Yobo体育坚持把科技创新作为高质量发展的第一推动力，采取了一系列改革措施，使创新不问背景，率先出台了35项科技行动的新科技政策，实施了8项行动，形成了以1+N为主导的一系列改革措施，对各类科技创新活动给予金融资金奖励和支持，最大限度地释放和激发全社会的创新、创业和创造活力，不断优化城市科技创新环境，帮助北京市商业环境评价综合得分继续居全区第一。落实政策，敲门找企业，编制印制《北京市科技创新惠企政策汇编》和《北京市科技惠企政策指引》，开启政策实施最后一公里。

首先，它体现在增加体制机制的活力上。率先在全区建立揭牌上市机制，为敢于创新、善于创新、取得成果的创新主体提供公平的创新环境。去年以来，支持7类项目创新主体专项资金4851多万元，利用创新主体投资2.3亿元进行科技创新。

第二，创新的主题是强大的驱动力。中国人民银行北京分行一起，实施高新技术企业和工业企业的双重专项行动，鼓励各类金融机构开展科技创新贷款、科技小额贷款、专利质押贷款等科技金融产品，利用再贷款、再贴现、创业担保贷款等资金支持。实施企业研发投资分段补贴，发布《北京市支持企业研发资金投资激励补贴办法》，开展科技资金后补贴。2021年，高新技术企业85家，中小企业261家，工业企业671家，新增80家，进一步突出企业创新活力。

第三，我们将努力培养和吸引人才。全市出台35项新人才政策，实施引进和培养科技创新人才，全力打造科技领军人才聚集地，建设全区第一个国家科技领军人才创新驱动中心，聘请7名院士担任市政府科技顾问，引进27名科技领军人才和9支科技创新人才队伍，培养1名国家科技创业领军人才。开展跨境、跨领域科技专家选拔工作，加强技能型人才选拔，从农牧业向产业、服务业等领域拓展服务领域。推进金融科技基金管理改革，出台《北京市科技创新专项基金管理办法》，实行项目资金使用一揽子制度，大幅度下放资金管理和使用权限，放松对科研人员的约束，激发科研人员的创造活力。